それから
2009-07-01 Wed 23:59:40
仕事場での事をしばらくご報告してなかったので今回一気に報告させていただきます。前回からかなり状況が変わりまし
た。
まず・・・
前回「頭がおかしくなる」と言ってた状況を打破する為に私
が出した結論は「辞める！」という事でした。何で後から来
たやつに振り回されて私が辞めなあかんの？と言う思いもか
なりあったのですが、ストレス解消のはずのパチンコをして
いる時も、トイレでも、お風呂でも、そして寝る前もずっと
あの人の事でイライラしているわけですからもう私自身がス
トレスでもたなくなってしまいそうだったのでその結論に至
ったわけです。
派遣会社の営業さんにもお話しました。営業さんが２人の事
について雇い主に話しをするって事になったので私の方から
「私とあの人の仕事場を分ける事はできないか聞いてみてく
れないか」とお願いしました。
数日後、営業さんと雇い主との間で話し合いがあったようで
私に営業さんから連絡があり、「仕事場を分けることはでき
ないと言われた」とのことでした。
またその時にあの人が派遣会社に対して私のことで幾つかク
レームを言ってる事を聞きました。中にはセクハラという内
容もあったそうで、営業さん曰く「裁判になったら絶対負け
る」という事でした。
該当する話は出入りの営業さんとの雑談の中で話されていた
コンパの話だそうです。まぁ確かに職場でコンパの話は不謹
慎かもしれませんが、話の流れで出た事だし、卑猥な言葉も
なかったし、ましてや向うから振って来た話なのでこちらか
ら止める事もできません。
また「どうせ一緒に働くならおっさんより綺麗な女性が良い
」と言った発言も問題だそうです。まぁこれは分からないで
もないんですが、別にあの人が不細工って言ってるわけじゃ
ないし（不細工なんですが）まぁ雑談のレベルじゃないかな
？と思ったので普通は事を荒立てることもないと思うのです
が、状況が状況だけにあの人にとっては私を攻撃する好材料
だったのでしょう。（これからは会話の内容には気をつけな
いといけませんがだったら何話せが良いの？って感じなんで
すけど・・・ほんとセクハラって女性に便利な武器ですね）
また携帯電話を机に出しているというのもダメなんだそうで
す。よく分からないですが、私は時計代わりに使っている事
が多いのであまり携帯って意識はないんですよね。（もちろ
ん私がどんな意識かは人にはわかりませんが）確かにメール
は受信しますがマナーモードになってるし、よほど緊急でな
ければ読み飛ばしてるわけですから。
そういうあの人も机にこそ出してませんが度々机の中から取
り出してメールチェックや返信、電話もその場で２度ほどか
けていた事がありますからお互い様だと思うんですけどね。
机の上に出して時計代わりにしているのがダメで机の中に入
れていてメーラーや電話として使うのはＯＫってなんかおか
しいんですけど・・・
あの人にとってメールを机に出さない事が「常識」なんだそ
うです。まぁ百歩譲ってそうであってもこの職場はそのこと
に対してそううるさくなかったのでそれはそれでエエんとち
ゃうの？と思うんですが、もう全てを否定される訳ですから
これも攻撃する好材料なのでしょう。
くしゃみの仕方までクレームの対象なんですよ。もうたまり
ません。
ってな事で派遣会社には意外と私の評判は低いことが判明。
なんか解せないのですがクレームが来た以上派遣会社として
も私に注意をしなければなりませんから・・・
これらを聞いてもう突破したはずの私の我慢の限界をさらに
突破したので私の退職は決定！！となるはずだったのですが
ここで営業さんから「もしかしたらあの人は今年一杯で辞め
るかもしれない」との嬉しい情報が！！
なんでも未確認な話なんだそうですがプライベートな事で結
構ハッピーハッピーな彼女はこれまたプライベートな事がひ
とつ段落ついたら東京に行っちゃうかもしれないとの事なの
です。
だったら今辞めてしまう私は辞め損って事になります。私が
辞めて数ヶ月したらまた彼女が辞めて・・・って事になると
私は辞め損ですからね。
で、あと数ヶ月は清水の舞台から飛び降りて「我慢」する事
にしました。これ以上我慢できるとは思えないのですが、と
にかくブっ倒れるまでやらないとアホらしいですから。
しかし理由が何であれ私が「辞める」と言ったことには変わ
りないし、それは雇い主にも伝わってしまったので私が「も
う辞めない」と言っても「代わり見つけましたから」とか言
われて切られる可能性があるわけです。
また先日書いたように「挨拶が出来ない奴」とのレッテルも
貼られてるわけですから私の状況はかなりやばい事には変わ
りありません。
で・・・
最低でもあと数ヶ月は一緒に居なければならないのでもう自
分のプライドを全て捨ててあの人に話しをしてみました。
「お互いの事はもう嫌いで良いので仕事は円滑に動くように
しましょう。連絡もちゃんと取りましょう」とこれ以上はな
いという譲歩をしたわけです。
すると彼女は「今がチャンス」とばかりに今まで溜まってい
た事を話すわ怒鳴るわ涙目になるわスネるわ！言っちゃ悪い
けど更年期障害じゃないの？ってほどヒステリックに私を責
めます。
私が傷ついた「遊んでるとしか思えない」と言う台詞も「そ
んな事は言ってない」と言うし、私が言った言葉も都合よく
切り取って記憶していたのでそこを指摘すると十八番の「聞
いてない」でなんなくかわすし・・・
それでも我慢してなんとか業務連絡はちゃんと取るようにし
て業務分担もはっきりさせました。また昼食は交替で取る事
にしてちょっとでも一緒に居る時間を減らす事にしました。
そんな事を決めた次の日、雇い主から呼び出されてあの人は
病院の仕事、私はそれ以外の仕事に専念するという新しい体
制が発表されました。もう数日この話が早ければ先日のやり
とりもせずに済んで私も改めてズタズタにならなくて良かっ
たのですが、まぁ結果としては私の（あの人も）望んでいた
ことになったわけです。
とは言っても完全に二人別の作業と言うことは無理なので、
基本的には今の役割分担はそのままで作業場だけ上（私の居
る場所）と下（雇い主が居る場所）に分かれる。用事がある
時はお互い行き来するという事になりました。
地獄に仏とはまさにこのことです。お互い嫌な奴の顔を一日
１時間も見なくて良いわけですからこんなすばらしいことは
ありません！用件はほとんどメールでよいわけですからね。
正直、この話を聞いた夜は心配事が一気に無くなったのです
ぐに眠りにつくことができ、朝は気分爽快でした。いままで
寝る前に嫌でもあの人の事を思ってイライラしてたのですか
らそれに比べると今回の上下別作業場は最高の処置と言えま
す。ただし円形脱毛症は多分前に出来たであろうものなので
今も頭にありますが・・・
で、作業場が分かれてから彼女の機嫌はかなり良く私とも普
通に会話できるようになりました。とは言っても世間話など
はせずに仕事の話ですが。まぁ相変わらず自分のルールを貫
き通しており私の言う事なんかは気に食わないようですが、
それでも普通の「嫌な奴との会話」くらいのレベルには落ち
着いています。
この状態だと雇い主がクビと言わない限りは勤務を続けられ
そうです。しかし今回の件で派遣会社としての印象はかなり
悪くなってしまったのでどうなるのかわかりませんが・・・
ちょっと気になることもあるんです。あの人は来年の作業の
話を普通にします。どう考えても来年も同じ作業は自分が仕
切るって感じなんですけど・・・もしかして今年辞めるかも
しれないという営業さんの情報は誤報？(^^;
最後に面白いお話を。
下の職場に行ったあの人ですが、早速下の課長とやりあった
そうです。課長が大きなため息をついているのを私が放った
スパイ（？）が確認して報告してくれました。この話を聞い
て私は笑ってしまいましたよ。ま、結局そういう人って事な
んですね。皆も私が大げさに言ってないという事が分かって
くれたようです。
追伸、
これだけクソみそに書いてますが、相変わらず自分の仕事は
てきぱきこなしております。そこは認めてあげましょう。
